Professionelle Mitarbeiterauswahl

Vom Profil her sind sie alle ähnlich, nur wer passt am besten in unser Team?

Die richtige Auswahl der besten Mitarbeiter ist heute eine große Herausforderung!

Einstellungsgespräche dauern nur etwa eine Stunde. Die Auswirkungen der im Anschluss zu treffenden Entscheidung, ob sie nun zugunsten des Kandidaten ausfällt oder nicht, hat hingegen viele Jahre Einfluss auf die Arbeitsprozesse und das Arbeitsklima in Ihrem Bereich und Ihrem Unternehmen.

Personalentscheidungen gehören zu den wichtigsten und anspruchsvollsten Aufgaben eines Managers, die Sie auf keinen Fall unterschätzen sollten.

• Erfahren Sie, wie Sie Ihre Anforderungskriterien optimal definieren.
• Sie erhalten einen Interviewleitfaden, der Ihnen zu wertvollen Informationen über den Bewerber verhilft.
• Sie lernen mehr über die Körpersprache Ihrer Bewerber und über Ihre eigene Körpersprache.
• Sie erfahren, zu welchen Beurteilungsfehlern wir neigen und wie Sie diese umgehen.
• Sie lernen Gespräche auszuwerten und eine fundierte Entscheidung zu treffen und erhalten wertvolle Checklisten und Fragebögen mit Ihren Unterlagen.
• Ich arbeite bei Bedarf mit Videofeedback und lege großen Wert auf praktische persönliche Erfahrungen in meinen Seminaren und Workshops. Die Teilnehmer erhalten umfaßendes persönliches und wertschätzendes Feedback für ihren persönlichen Lern- und Entwicklungsprozess!

Ich arbeite mit erfahrenen Seminarpartnern zusammen und bin dadurch in der Lage, auch umfangreiche Aufträge erfolgreich umzusetzen.

Firmeninterne Seminare und Projekte werden in enger Abstimmung mit Ihnen erarbeitet und umgesetzt. Dabei stehen Ihre Bedürfnisse und Ziele im Vordergrund.